Карьерная лестница аудитора

На этом пути вам предстоит преодолеть 6–7 ступеней. Первые ступени — ассистент аудитора и аудитор; следующая позиция — старший/ведущий аудитор. Еще более высокие ступени, связанные с управлением проектами и выстраиванием отношений с клиентами, — менеджер, старший менеджер и директор; высшая ступень — партнер. Весь путь может занять 10 лет и больше, но некоторые аудиторы показывают выдающиеся результаты и преодолевают карьерную лестницу буквально в несколько прыжков!

Круг обязанностей, полномочий и ответственности специалиста компании Юникон напрямую связан со ступенью карьерной лестницы, которую он занимает.

Ассистент аудитора и аудитор:

• выполняет аудит определенных участков;
• собирает и документирует аудиторские доказательства в соответствии с программой аудита и инструкциями руководителя рабочей группы.

Старший/ведущий аудитор:

• руководит аудиторскими проверками, что подразумевает составление плана проверки, постановку задач рабочей группе (включая детальное распределение функций), регулярные проверки работы каждого ее участника, проверку качества рабочих документов, подготовленных группой;
• лично работает на наиболее сложных участках проекта;
• готовит проекты всех основных документов для клиента;
• регулярно взаимодействует с ним в процессе аудиторской проверки.

Менеджер / Старший менеджер / Директор:

• управляет аудиторскими проектами (как правило, несколькими одновременно);
• осуществляет контроль качества работы;
• лично решает наиболее сложные задачи;
• взаимодействует с клиентом, обеспечивает решение сложных вопросов;
• участвует в развитии бизнеса, выявляет потребности клиента в дополнительных услугах;
• принимает участие в управлении компанией, развитии персонала (включая роль наставника).

Партнер:

• осуществляет стратегическое руководство проектами и риск-менеджмент;
• несет полную ответственность за результаты проверок и деятельность компании;
• занимается развитием бизнеса и управлением компанией.

Аудитор, ставший партнером, может продолжить карьеру как на этой позиции, так и на другой руководящей должности топ-уровня. Так, партнер может стать финансовым директором или главным бухгалтером крупной компании (в том числе международной), возглавить собственный бизнес и так далее.