• От «кнута и пряника» к вовлеченности

    Построение системы мотивации, компенсаций и бенефитов

    Оценка и развитие персонала, развитие лидерского потенциала:

    • разработка системы компенсаций и льгот;
    • совершенствование системы вознаграждений;
    • развитие лидерского потенциала / формирование кадрового резерва;
    • проведение опросов удовлетворенности / анализ результатов.

    Отправить запрос